为贯彻《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，落实国务院常务会议决定，深化“放管服”改革，促进师范生就业，教育部决定继续在高等学校师范生中开展免国家中小学教师资格考试认定取得中小学教师资格改革。根据教育部办公厅（教师厅函〔2022〕36号）文件内容，桐城师范高等专科学校学前教育（三年）、综合文科教育、综合理科教育三个专业入选新增实施面试认定改革的高等学校专科师范类专业名单中。桐城师专是一所以师范教育为特色的学校，学校一直坚守师范教育使命，担当服务社会需求，以培养师范主体、区域特色的高素质师资为根本目标，以质量优良作为学校教育教学的根本导向，以改革创新作为学校发展的第一动力，以服务学生作为学校的第一工作要务，坚持加强师范类专业建设，切实提升师范生教育教学能力水平，完善考核机制，强化实践应用能力训练，不断提高师范生培养质量，选拔乐教、适教、善教的优秀人才充实后备教师队伍。此次入选新增实施面试认定改革的高等学校专科师范类专业名单，对于进一步加强我校师范专业育人质量、提升师范生教师职业能力、培养优质基础教育师资、服务区域教育事业发展具有重要作用。（撰稿：叶莎 核稿：伍建强）

2月4日上午，党委书记王子龙主持召开校党委理论学习中心组学习会议，传达学习习近平总书记在中央政治局民主生活会、中央纪委二次全会等重要讲话及中央通报精神；学习《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神，研究部署贯彻落实工作。与会人员围绕习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神，结合工作实际进行交流研讨。会议强调，要以中央政治局民主生活会为标杆，深入学习领会，准确把握精神实质和实践要求，准确把握2022年度民主生活会的主题，扎实做好征求意见、谈心谈话、查摆问题、对照检查等工作，高标准严要求开好民主生活会，为班子及成员自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，找准“病灶”、开出良方，使党委班子更有凝聚力、更具战斗力、更加坚强有力。会议强调，要增强坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治自觉，严守党的政治纪律和政治规矩，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要始终把中央八项规定作为长期有效的铁规矩、硬杠杠，抓住关键少数“以上率下”，驰而不息纠治“四风”，全力推动

2月8日上午，桐城师范高等专科学校与桐城市人民医院医疗服务共建签约仪式在市医院会议室举行。学校党委委员伍建强、总务处处长高先军、桐城市人民医院院长魏晋、书记赵开颜、院领导赵小为、戴骏、詹德进等共同出席本次仪式。在签约会上，双方围绕校院医疗服务共建工作机制、学校健康驿站建设、畅通新冠救治绿色通道服务、师生健康知识宣传培训等具体合作内容进行深入交流达成共识，并正式签订合作协议书。协议的签署，对学校健康驿站建设创造有力条件，为畅通校内感染师生转至校外医院专业救治的绿色通道、医疗物资保供、师生健康安全应急处置等提供有力保障。（办公室撰稿：章学渊 核稿：伍建强）

为扎实有效推进安徽省“双高计划”建设项目申报工作，1月17日上午，学校在行政楼第六会议室召开安徽省“双高计划”建设项目申报工作部署会。校党委委员、宣传部长伍建强主持会议。校党委委员、组织（统战）部长王宏伟，各处（室）、系（部）主要负责同志参加会议。会上，教务处负责同志传达学习了《安徽省教育厅关于开展“双高计划”建设项目申报的通知》，介绍了申报数据来源、指标要求、报送时间等情况，提出了申报工作注意事项，解读了《桐城师范高等专科学校申报省“双高”计划项目实施方案》，对省“双高计划”申报工作内容和时间安排进行了具体部署。参会人员共同就“双高计划”建设工作进行了交流和研讨。会议强调，要认清形势，抓住机遇，提高对本次“双高计划”申报工作的认识，充分认识“双高”申报工作的重要性；要对标对表，充分借鉴兄弟院校优秀经验，统筹协调，分工协作，齐心协力抓好相关工作的落实；要克服困难，按照时间节点，不折不扣、保质保量完成好申报工作。会议要求，本次申报工作时间紧、任务重、要求高，各部门要认真落实相关要求，将“双高计划”建设项目申报工作作为当前工作的重中之重，统筹规划、密切协同，切实把思想和行动统一到学校“双高

为开好2022年度民主生活会，党委通过发放征求意见表、个别走访、座谈调研等方式广泛征求党员、干部和群众意见建议。1月10日上午，校党委书记王子龙召开征求意见座谈会，党委委员、组织部部长、组织人事处处长王宏伟，党委委员、宣传部部长、办公室主任伍建强出席会议，各处室各系部主要负责人参加座谈。座谈中，与会人员围绕主题，交流2022年学校各方面工作和2023年工作安排。全体同志畅所欲言，大家认为，一年来，学校办学规模扩大，高专招生首次突破2000人，高招分数线在全省75所高职院校中位列第七；与安庆师大联合培养专升本，首批小学教育、学前教育专业实现本科招生，在省厅考评中获得A；学前教育、小学教育综合文科教育、综合理科教育专业获批教育部新增实施免试认定中小学教师资格改革；安徽省高职院校高质量发展会议在我校召开。学校办学条件明显提升、办学质量明显提升、精神面貌明显提升。与会人员从党建工作、教育教学、干部队伍建设、人才队伍建设、系部建设、专业发展、绩效改革、基础设施建设等方面对党委班子和领导干部提出了意见建议。王子龙认真记录，与参会人员讨论交流，肯定各位同志从学校大局出发，结合工作实际，对各项工作提出

1月7日下午，校长沈波主持召开学校年终工作会议，全面回顾总结学校一年来的主要工作，安排部署了寒假期间与2023年度学校重点工作。党委委员、宣传部长伍建强，监察审计处、教务处、总务处、学生处、图文信息中心、保卫处等部门主要负责同志参加了会议。会上，各部门主要负责同志汇报了本部门当前工作的进展情况，并提出新的一年的工作设想。沈波在讲话中指出，过去的一年，学校党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，持续加强党的领导，全面落实立德树人根本任务，守正创新，各项工作取得很多新成绩。但也还不同程度上存在工作推进不力、效果不好、服务学校发展不到位的情况。他强调，做好全年工作，寒假是开端，也是关键点，新的一年，全体领导干部要齐心协力，带领全校师生凝心聚力，开拓创新，不断加强人才队伍建设，增强教研科研创新能力，提升学生教育管理水平，特别要统筹抓好疫情防控、专业建设、项目建设等具体工作，着力推动学校内涵式高质量发展取得新的更大成绩。沈波要求，2023年寒假期间要重点做好以下工作：一要做好寒假期间校园安全及值班值守工作，对存在问题要及时处置，遇有重要紧急情况要及时汇报

2023年1月7日至8日，安徽省2022年下半年教师资格考试面试工作在桐城师专顺利进行。全市共有2836名考生（小学2047人，幼儿园789人）报名参加了此次教师资格考试面试，学校共设47个面试考场。桐城师专高度重视本次教师资格面试工作，严格按照省市教师资格面试文件要求，制定了2022年下半年教师资格考试（面试）桐城师专考点工作方案以及应对重大突发事件应急处理预案、疫情防控工作方案。学校结合目前疫情防控的实际情况和考务工作流程，积极与市考试院、教体局沟通联系，进一步细化优化工作流程，扎实细致地做好考点的卫生防疫、环境布置等工作。召开专题考务会，重视各岗位工作人员的培训；规范考务管理，精心做好考场准备工作；严肃考试纪律，确保风清气正；强化安全意识，做好各项应急预案，积极有效应对可能出现的新情况、新问题。考试期间，安庆市教体局、考试院相关领导在我校领导陪同下深入考场，对考试环境、考试组织情况和考风考纪情况进行检查和指导，对整个考试工作及流程进行了巡视。巡视组对我校考试的组织和实施给予了高度肯定。做好教师资格考试工作，把好教师入口关，是贯彻落实党的二十大、《中共中央国务院关于全面深化新时代教

近日，省教育厅公布了2022年安徽省高等学校师范生教学技能竞赛获奖名单。我校学子喜获一等奖4项、二等奖2项、三等奖3项，12名教师荣获“优秀指导教师”，学校荣获“优秀组织奖”。本次竞赛由安徽省教育厅主办，阜阳师范大学承办。因受新冠疫情影响，比赛采用线上视频录制的形式进行，分“中学组”“小学组”“学前组”“综合组”及“教具组”五组，共有来自安徽师范大学、安庆师范大学、淮北师范大学、合肥师范学院等31所高校399名选手参赛。作为省内规模最大、影响最广、公信度最高的师范类学生技能赛事，学校历来高度重视本项赛事。各系部组建专业指导教师，精心策划校内选拔赛和赛前强化训练。经过逐层选拔、深度指导、精心打磨，我校共推荐9名优秀选手参加省赛。本次比赛的优异成绩彰显了我校师范专业育人成果，展现了师范生扎实的教学技能，实现了“以赛促教、以赛促学、以赛促练”的人才培养目标。我校将以此为契机，大力推动课程体系、课程内容以及教学方式的改革，加快创新型卓越教师的培养，全面提升人才质量。