新闻中心

  • 2022-02-11
    根据2021年12月31日《桐城师范高等专科学校2021年管理人员(编外)招聘公告》精神,现将拟聘人员名单公示如下:序号姓名性别岗位代码签号招聘部门1齐美义男021学生处特此公示公示期5天(2022年2月11日—15日)监督电话:0556—61308380556-6181992桐城师专2021招聘工作领导小组2022年2月11日
  • 2022-01-18
    各处室、系部:在全校师生的共同努力下,学校各单位和广大师生发扬艰苦奋斗、吃苦在前,甘于奉献、勇于担当的精神,全方位、全过程参与学校搬迁、运行的各项工作,圆满完成了新校区搬迁工作。在运行过程中,广大教职员工辛勤付出,不计个人得失,舍小家为大家,昼夜值班不间断,确保了校区搬迁后的平稳运行,实现了新校区搬迁运行的有序、高效、平稳、安全。为表彰搬迁、运行过程中涌现出来的优秀典型,进一步总结经验,鼓励激发广大师生爱校荣校、敬业奉献的主人翁责任感和自豪感,学校决定在全校范围内评选新校区搬迁工作先进个人。现将有关事项通知如下:一、表彰名额新校区搬迁工作先进个人10名二、评选程序各单位在广泛征求意见、充分酝酿的基础上,推荐10名新校区搬迁工作先进个人,其中可推荐1名本单位教职工,面向处室推荐5名,面向系部推荐5名。推荐表1月21日16:00前报组织人事处(联系人:董彪;邮箱:zzrsc@tctc.edu.cn),组织人事处汇总初评后,组织填报《桐城师专新校区搬迁工作先进个人申请表》,并报学校研究,学校统筹新校区搬迁运行工作中的实际表现,做出表彰决定。三、相关要求1.各单位务必要高度重视,精心挖掘新校区
  • 2022-01-16
    根据2021年12月31日《桐城师范高等专科学校2021年管理人员(编外)招聘公告》精神,现将拟聘人员名单公示如下:特此公示。公示期5天(2021年1月16日—20日)监督电话:0556—61308380556-6181992桐城师专2021招聘工作领导小组2022年1月16日
  • 2022-01-12
    各位考生:2021年招聘辅导员(编外)报名工作已经结束,现就资格审查和面试相关工作通知如下:一、资格审查1、请各位考生按照本次学校招聘公告要求,携带48小时内核酸检测阴性报告及身份证、学历、学位证书、党员关系等相关证件原件、复印件在指定时间和地点进行资格审查;有合同关系的需提供用人单位《解除合同关系证明书》。资格审查不通过者,不得参加面试。2、时间:2022年1月15日,上午8:30—11:30,下午1:30—4:003、地点:桐城师范高等专科学校新校区(桐城市东部新城学苑路199号),组织人事处办公室(明德楼303室);4、注意:有特殊情况可以提前进行资格审查,但过期视为自动放弃。二、面试1、面试方式:结构化面试。2、面试时间:2022年1月16日上午8:30,提前30分钟入场;3、面试地点:桐城师范高等专科学校新校区美术(南)楼,具体考场安排学校张板公布;4、面试要求、程序见《桐城师范高等专科学校2021年辅导员(编外)招聘公告》。5、注意事项见考生须知。祝各位考生取得好成绩!附:考生须知桐城师专组织人事处2022年1月12日面试考生须知1.2022年1月16日上午8:00前面试考
  • 2022-01-12
    据《2021年桐城师范高等专科学校公开招聘工作人员公告》等有关规定,现将桐城师范高等专科学校体检工作相关事宜予以公告:1、体检人员名单详见附件。2、请体检人员于2022年1月17日上午9:00—11:30,下午2:30—5:00携带本人有效身份证件和面试通知书到桐城师范高等专科学校组织人事处(303室)(地址:桐城市学苑路199号)领取体检通知书,逾期视为自动放弃。领取人员须全程佩戴口罩,现场实施健康码、“通信大数据行程卡”和新冠疫苗接种记录“三码”联查,安庆市外来校人员需提供48小时内核酸检测阴性证明。3、体检时间:2022年1月18日早上7:00集合前往体检地点。4、对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终合成成绩从高分到低分依次等额递补,递补只进行两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。5、按照目前疫情防控有关要求,考生须主动出示“安康码”信息。“安康码”为绿码,经现场测量体温正常(低于37.3℃)的人员,方可参加体检。“安康码”非绿码以及“通信大数据行程卡”显示近14天有安徽省域外旅居史的考生,体检时须主动出示48小时内核酸检测阴性证明。6、体
  • 2021-12-31
    办公室汇编2021年12月31日序号工作内容责任部门11.学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神2.深化党史学习教育3.党史学习教育工作总结4.档案室建设项目招标5.学校工作总结,系部、处室工作总结与工作安排汇编6.2021年学校文件汇编7.落实2021年度全市法治建设考核8.落实2021年度市直部门信访工作责任目标考核9.安排假期值班值守10.2021年新闻宣传工作考评与奖励11.起草校思想政治工作体系建设台账12.起草校法治宣传第八个五年规划13.修订学校突发事件总体应急预案14.保密工作宣传教育15.对接2021年度目标管理绩效考核工作办公室21、常态化防疫工作落实2、干部档案审查3、各支部工作总结4、支部党建述职评议5、召开民主生活会、组织生活会6、法人年度报告7、事业单位年度统计报表8、出入境管理9、个人事项报告10、机构设置改革调研11、各种年度报表统计工作12、教师招聘13、巡视整改14、支部工作检查15、新教师线上学习工作16、住房补贴17、学期考核、年度考核组织人事处31、持续推进省委巡视整改日常监督2、全程监督人事招聘工作3、校园值班汇总问题整改情况督查4、全程监督教师
  • 2021-12-31
    因工作需要,桐城师范高等专科学校面向社会公开招聘辅导员(编外)。现将有关招聘事项公告如下:一、招聘职位:本次招聘岗位计划数3名,聘期1年。具体招聘岗位、人数、报考条件等详情见《桐城师范高等专科学校2021年辅导员(编外)招聘岗位表》(附件1)。二、资格条件招聘对象主要为具有国家承认学历的以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:(一)遵守宪法和法律;(二)具有良好的品行;(三)岗位所需的学历(学位)、专业或技能条件;(四)适应岗位要求的身体条件;(五)岗位所需的其它条件。年龄要求为本科30周岁及以下(1990年12月31日(含)以后出生),硕士研究生35周岁及以下(1985年12月31日(含)以后出生)。有下列情形的人员,不得报考:(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;(二)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;(三)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;(四)刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。(五)与其它用人单位有合同关系。三、岗位要求1.具有一定的理论水平和相关专业知识;2.工作认真细致,责任感强,具有一定的沟通能力、组织协调
  • 2021-12-31
    根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号),中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作有关事项的通知》(皖人社秘〔2020〕73号)规定和要求,现就2021年桐城师范高等专科学校公开招聘第二批工作人员有关事项公告如下:一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘。(二)坚持考试考察、择优聘用。(三)坚持统一组织、分工负责。二、招聘计划2021年桐城师范高等专科学校公开招聘工作人员2名。招聘计划(岗位)等信息于2021年12月31日起在安庆市人力资源和社会保障局网(rsj.anqing.gov.cn)、安庆人事考试培训网(www.aqpta.com)、桐城师范高等专科学校(www.tctc.edu.cn)及相关媒体上统一发布。三、招聘条件招聘对象为国家承认学历的硕士研究生及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员,且必须符合以下条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;